יורם לימודים
האיזור האישי שלי
כאן נרכז עבורך באופן אוטומטי את כל תחומי הלימוד שהתעניינת בהם בעת ביקורך באתר
הבחירות שלי
להכוונה מקצועית חינם השאר פרטים ונציגנו יחזרו אליך

תואר ראשון בניהול המשאב האנושי

המכללה האקדמית ספיר

תנאי קבלה
זכאות לתעודת בגרות מלאה
4 יח"ל באנגלית בציון 60 ומעלה
4 יח"ל במתמטיקה בציון 60 ומעלה
* מועמדים בעלי 3 יח"ל במתמטיקה יידרשו לעמוד בקורס "מבוא למתמטיקה" בציון 60

קבלה מן המניין
אפשרות 1 - בגרות + מבחן אמי"ר (ללא פסיכומטרי)
זכאות לתעודת בגרות מלאה ממוצע 87 ומעלה
* יש להציג ציון מבחן אמיר או ציון מבחן פסיכומטרי לסיווג רמת האנגלית עד תחילת שנה"ל

אפשרות 2 - בגרות + פסיכומטרי
זכאות לתעודת בגרות מלאה בממוצע 80 ומעלה
מבחן פסיכומטרי או סכם 500 ומעלה - קבלה מן המניין
קבלה על תנאי
אפשרות 1 - בגרות + מבחן אמי"ר (ללא פסיכומטרי)
זכאות לתעודת בגרות מלאה ממוצע 83 עד 87
אפשרות 2 - בגרות + פסיכומטרי
זכאות לתעודת בגרות מלאה בממוצע 80 ומעלה
מבחן פסיכומטרי או סכם בין 460-499 (מספר המקומות מוגבל)
*מועמדים שאינם עומדים בתנאי הקבלה למחלקה ובעלי בגרות מלאה בממוצע 80 לפחות יוכלו ללמוד מקורסי הליבה ובכפוף להישגיהם יעברו למסלול הלימודים בניהול המשאב האנושי
לפרטים נוספים ניתן לפנות למרכז מידע טלפון: 077-9802802

בוגרי מכינות רוח וחברה
נדרשים לעמוד בתנאי הקבלה המפורטים באפשרות מס' 1 או באפשרות מס' 2
* ציון מסכם מכינת רוח וחברה מחליף ממוצע ציון תעודת בגרות
נדרשים לעמוד בציון 60 בקורסים מתמטיקה ואנגלית, שנלמדו במסגרת המכינה
ציון מבחן אמי"ר או ציון מבחן פסיכומטרי לסיווג רמת האנגלית עד תחילת שנה"ל
בוגרי מכינות 30+
נדרשים להציג תעודת סיום מכינה, ולעמוד בתנאי הקבלה המפורטים באפשרות מס' 1 או באפשרות מס' 2
*ציון מסכם מכינת 30+ מחליף ממוצע ציון תעודת בגרות
נדרשים לעמוד בקורס 'מבוא למתמטיקה' בציון 60
בעלי תואר אקדמי
ציון ממוצע 75 ומעלה בתואר אקדמי המוכר על ידי המל"ג
אנגלית אקדמית ברמת פטור
מועמדים שנתוני הקבלה שלהם אינם עומדים בדרישות המפורטות לעיל או שברשותם תעודות על לימודים קודמים, יוכלו להגיש בקשה מנומקת בכתב לקבלה חריגה. מבין הפונים יזומנו המתאימים לראיון קבלה.
מספר המתקבלים החריגים לא יעלה על 10% מכלל המתקבלים בכל שנה על פי הנחיות מל"ג.
כמה זמן לומדים
- שלוש שנים, 4 ימים בשבוע
מה מקבלים בסיום הלימודים
- תואר ראשון B.A. בניהול המשאב האנושי
פרטים על תואר ראשון בניהול המשאב האנושי

בעולם שבו מקצועות מתחלפים ומשתנים, הטכנולוגיה מתחלפת במהירות ותחומי עיסוק רבים עתידים להעלם מן העולם בשל כניסה של תהליכי אוטומציה כדאי לבחור בתחום לימודים שצפוי להיות רלוונטי גם בעתיד. על פי פורום הכלכלה העולמי, תחום ניהול ופיתוח הון אנושי בארגון דורג ברשימת עשרת מקצועות הנמצאים בצמיחה מואצת ואשר הביקוש עליהם ימשיך להיות משמעותי בעשור הקרוב.

ההכרה כי ניהול המשאב האנושי הוא הערך העיקרי והייחודי של הארגון חלחלה במהירות לעולם העסקי, והובילה לשינוי מרחיק לכת בתהליכי ניהול עובדים בארגון. תכנית הלימודים ל-ב.א בניהול המשאב האנושי במכללת ספיר נותנת מענה לשינויים בתחום ומאפשרת למתעניינים בו, לצאת לשוק התעסוקה עם מגוון כישורים נדרשים, כגון: חשיבה יצירתית וביקורתית, ומקנים ידע תיאורטי לצד ידע יישומי, המאפשרים השתלבות במגוון תפקידים ותחומים.

מידע נוסף
- שכר לימוד אוניברסיטאי
- שנה ראשונה חינם ע"פ חוק לחיילים משוחררים
בוגרים שלנו בתפקידי מפתח
בוגרי המחלקה משתלבים במגוון תפקידים של ניהול המשאב האנושי במגזר העסקי והציבורי, וכן במגוון רחב של תפקידי ניהול. בין התפקידים שבוגרינו ממלאים ניתן למנות: רכזי גיוס והשמה, מתאמי תעסוקה, מנהלים במרכזי צעירים, מנהלי צוותים, רכזי רווחה, רכזי הדרכה, עובדים בצוותי HR services, חשבי שכר ועוד.

עוד מסלולי לימוד – המכללה האקדמית ספיר

ייעוץ אישי
חינם
השאר פרטים ונחזור אליך עם כל המידע
כתובת
, שדרות
X
שירות אישי חינם
מחפש את מוסד הלימודים שהכי מתאים לך? השאר פרטים
X
מחפש את מוסד הלימודים שהכי מתאים לך? השאר פרטים